Les personnels sous contrat sont de plus en plus nombreux, et particulièrement les personnels sous contrat en CDI (contrat à durée indéterminée).
Nous évoquons ici quelques particularités du statut des contractuels, qu’ils/elles soient en CDI ou en CDD (contrat à durée déterminée).

Pour compléter notre article « transfert des adjoints gestionnaires, le serpent de mer », nous abordons ici plus particulièrement l’impact de la double tutelle sur les adjoints-gestionnaires des collèges et lycées.

Régulièrement, la question de la place des adjoints-gestionnaires des EPLE est évoquée, que ce soit dans divers rapports, ou lors des questions au parlement.

mardi 22 décembre

SAENES, Secrétaire d’Administration de l’Education Nationale et de l’Enseignement supérieur, dans la filière administrative, nous sommes comme dans les fratries, à la mauvaise place : LE MILIEU …..

mardi 8 décembre

Le RSST sert à signaler des événements ou des situations susceptibles d’impacter la santé physique ou mentale des personnels. On peut également y faire des observations et suggestions relatives à la prévention des risques.

Adjoints administratifs (ADJAENES) à l’éducation nationale, une réalité trop méconnue. Des salaires très bas, des perspectives d’évolution inexistantes, un régime indemnitaire parmi les plus bas de toute l’administration, des droits qui ne sont pas appliqués. IL EST PLUS QUE TEMPS DE S’EN INQUIETER.

mardi 10 novembre

Agenda social : carrières, formation, évolution des métiers sont « sur la table ». Alors que les administratifs de l’EN et de l’ESR sont parmi les plus mal rémunérés, se sentent peu considérés, les propositions du ministère seront-elles à la hauteur des enjeux ?

jeudi 22 octobre

Après notre déclaration liminaire et la liste des questions posées par le Sgen-CFDT Bretagne, nous vous proposons ici un compte-rendu du CTSA du 13 octobre 2020.
Discrimination, télétravail, risques psycho-sociaux, prime Covid et compte-épargne temps. La GRH sur la sellette…

Le CTSA s’est réuni le 13 octobre. Nous avons souhaité interpeller l’administration sur des sujets importants pour les personnels, qui n’étaient malheureusement pas à l’ordre du jour : prime COVID et compte épargne temps. Un compte-rendu de la réunion sera publié ultérieurement.